مدیریت ع حقوق
Publish Date
Closing Date
Location
کابل
| خلص لایحه وظایف | مشخصات بست | 
 | |
| 1- ازرهبری، سوق واداره پرسونل تحت اثر مسئولیت داشته مطابق به لایحه وظایف آنها را استخدام و رهنمائی مینماید. 2-تثبیت نیازمندی ها ی حقوقی در قرارگاه و مراکزتعلیمی پولیس. 3- ابراز نظردر مورد فیصله های حقوقی که ازمراجع مربوط مواصلت میورزد. 4- ترتیب پلان های سمینارهای حقوقی مورد نیازبرای ارتقا سطح حقوقی پرسونل پولیس ملی. 5- ارایه مشوره های مثمر در رابطه به موضوعات حقوقی به مقام محترم قوماندانی ع تعلیم وتربیه. 6- ارایه راپورها وگزارشات مربوط به مسائل حقوقی ا زمراکز تعلیمی و سایر قدمه ها به مقام قوماندانی ع تعلیم وتربیه وسایر مراجع ذیصلاح. 7- ارایه پیشنهادات مشخص دررابطه به مسائیل حقوقی بادرنظردات تشکیل منظورشده به قوماندانی عمومی تعلیم وتربیه. 8- کنترول از وضعیت معیشتی پرسونل قرارگاه قوماندانی ع تعلیم وتربیه و قدمه های تحت امر. | مدیریت ع حقوق | عنوان وظیفه | 
 | 
| سمونوال | بست ذکور | ||
| 1بست | تعداد بست ها | ||
| شرایط متقاضی | |||
| 
 - داشتن مهارت در برنامه های کمپیوتر (پروگرام آفیس). - تسلط کامل به زبان های رسمی کشور (دری و پشتو). - رتبه کاندیدان طبق پالیسی اپس، یک بست پائین، یک بست بالاتر و یا معادل بست باشد. | |||