ریاست منابع بشری معینیت امور تعلیمات و پرسونل
وظایف و مسؤلیت های رئیس منابع بشری وخدمات ملکی
رئیس منابع بشری وخدمات ملکی تحت اثر رئیس ع پیژنتون بوده ومکلف به اجرای وظایف ذیل میباشد:
- طرح وتطبیق اهداف برنامه های کاری وزارت درقبال منابع بشری ملکی .
- کنترول و نظارت ازاجراآت کارمندان و کارکنان بخش ملکی وزارت امور داخله.
- تامین ارتباط کاری باکمیسیون مستقل اصلاحات اداری وخدمات ملکی وسایرادارات درمطابقت پالیسی های اداره عامه.
- تشخیص وپیشنهاد نیازمندی های بودجوی براساس پلان کاری سالانه ریاست .
- ترتیب پیشنهادات تقرر،تبدل،عزل ، تقاعد، ترفیع، توزیع سجل، وانفکاک کارکنان اداری وخدماتی غرض اتخاذ تصامیم مقام عالی
- تدوین طرح پالیسی تشکیلاتی اداره مربوطه وشریک ساختن آن باکمیسیون مستقل اصلاحات اداری وخدمات ملکی .
- کنترول ومراقبت ازصحت ، رفاء ، مصونیت ، نظم ودسپلین اداره وحاضری یومیه کارکنان .
- تامین ارتباط وهماهنگی میان ادارات مرکزی ومحلی وزارت درجهت تطبیق پالیسی های منابع بشری .
- مطالعه ، تحلیل وتائید پلان های کاری که توسط کارکنان ریاست منابع بشری تهیه شده است .
- نظارت بر پروسه استخدام کارکنان که ازطریق رقابت آزاد تقرر حاصل می نمایند .
- تامین ارتباط هماهنگی باادارات کمیسیون مستقل اصلاحات اداری وخدمات ملکی به منظور ارتقای ظرفیت کاری کارکنان
- نظارت از پروسه ارزیابی اجراآت وظیفوی سالانه مامورین وکارکنان .
- ارائه پیشنهادات ، مشوره های سود مند وموثردرجهت رفع موانع کاری به مقامات صالحه.
- کنترول و نظارت از ثبت دفاتر ذاتی کارمندان و کارکنان خدمات ملکی وزارت امور داخله در سیستم اپس.
- ارایه گزارش از اجراات انجام شده به امرمافوق.